CAPÍTULO 1 · PÁGINAS 7–22 · 2026
Formación tecnológica en la micro y pequeña empresa de Ciudad La Venta, Huimanguillo, Tabasco
Resumen
Las MyPEs representan una parte significativa del tejido productivo no solo a nivel nacional sino también local, caracterizándose por su permanencia, dinamismo, flexibilidad y generación de empleo. Sin embargo, enfrentan desafíos estructurales como la limitada adopción tecnológica, escasa digitalización de procesos y nula inversión en formación profesional. La investigación aborda la importancia de la formación tecnológica en las micro y pequeñas empresas (MyPEs) en Ciudad La Venta, Huimanguillo, Tabasco, como estrategia clave para fortalecer la permanencia, competitividad, sostenibilidad y capacidad de innovación en un entorno social y económicamente cambiante. El objetivo de estudio es analizar el uso de herramientas tecnológicas en microempresas tabasqueñas, identificando las habilidades digitales de los microempresarios. La metodología desarrollada es de enfoque cualitativo de tipo descriptivo, se realizó la recopilación de datos mediante entrevistas semi estructuradas a empresarios locales y la aplicación de una encuesta de manera física al personal, apoyados en técnicas de observación directa y revisión documental. Los resultados evidencian que la mayoría de los empresarios reconocen el valor de la tecnología, desconocen herramientas de marketing digital, no hay un desarrollo de competencias digitales y la falta de acceso a programas de formación adaptados a sus contextos. Se distingue la necesidad de implantar estrategias a través de capacitaciones al personal mismas que deben contemplar el nivel de estudios, horarios laborales y recursos disponibles. Se recomienda el diseño de alianzas entre Instituciones educativas, Gobiernos locales, organizaciones civiles y empresas que desarrollen programas de formación tecnológica con un enfoque territorial.

Afiliaciones
1TecNM/ ITS de Villa la Venta, Huimanguillo, Tabasco, México 2 Universidad Popular de la Chontalpa, Cárdenas, Tabasco, México
El capítulo dispone de un registro público en Zenodo, enlazado mediante su DOI.
Abstract
Micro and small enterprises (MSEs) represent a significant part of the productive sector not only at the national level but also locally, characterized by their continuity, dynamism, flexibility, and job creation. However, they face structural challenges such as limited technological adoption, low levels of process digitalization, and little to no investment in professional training. This study examines the importance of technological training in micro and small enterprises (MSEs) in Ciudad La Venta, Huimanguillo, Tabasco, as a key strategy for strengthening their continuity, competitiveness, sustainability, and innovation capacity in a constantly changing social and economic environment. The objective of the study is to analyze the use of technological tools in microenterprises in Tabasco by identifying the digital skills of microentrepreneurs. The research employed a descriptive qualitative approach. Data were collected through semi-structured interviews with local business owners and face to face surveys administered to employees, supported by direct observation techniques and documentary review. The findings reveal that although most business owners recognize the value of technology, they lack knowledge of digital marketing tools, have underdeveloped digital competencies, and have limited access to training programs tailored to their specific contexts. The findings highlight the need to implement strategies through staff training programs that take into account employees’ educational background, work schedules, and available resources. The study also recommends establishing partnerships among educational institutions, local governments, civil society organizations, and businesses to develop technology training programs with a territorial approach.
Referencia bibliográfica
Ana Ruth Ulloa Pimienta; Rosa del Carmen Sánchez Trinidad; María Isabel Soberano Mayo; Marlene Mijangos Romero. (2026). Formación tecnológica en la micro y pequeña empresa de Ciudad La Venta, Huimanguillo, Tabasco. En Diversidad e inclusión en las organizaciones (pp. 7–22). SICSM. https://doi.org/10.5281/zenodo.22840703